L'onglet Sourcing regroupe l'ensemble des candidat.e.s présent.e.s sur un événement ne s'étant pas positionné.e.s sur vos offres. Depuis cette liste vous avez la possibilité de :

💡 Cet onglet devient accessible au début de la phase de traitement des candidatures. Si un bandeau orange vous indique que le planning est figé, la phase de prise de RDV est terminée. Pour en savoir plus, consultez cet article.

Pour sourcer des profils de candidat.e.s correspondant à vos attentes, nous mettons à votre disposition des filtres vous permettant de trouver des candidat.e.s dont les critères de recherche correspondent à vos offres.

💡 La croix sur la carte d'un.e candidat.e vous permet de masquer son profil, vous retrouverez ensuite sa fiche dans l'onglet Non Retenus. Avant ou après les entretiens, les onglets Top Profils et Vivier vous permettent de catégoriser certains profils ayant retenu votre attention, pour en savoir plus cliquez ici.

Pour inviter un.e candidat.e à vous rencontrer ou à rencontrer un.e de vos collaborateur.rice.s lors d'un entretien,

💡 Si vous êtes le/la responsable de l'entretien, le profil candidat.e se retrouvera dans l'onglet Entretiens > Attente retour candidat ; si vous avez sélectionné l'un.e de vos collaborateur.rice.s comme responsable le profil se retrouvera dans l'onglet Entretiens > Autres > Transférés.

Vous savez désormais proposer des RDVs à des candidat.e.s, bonnes rencontres ! 🎉